O portfólio de projetos da Direção Cultura reúne iniciativas que demonstram, na prática, como a educação e a cultura podem transformar realidades. São projetos que dialogam diretamente com o Objetivo de Desenvolvimento Sustentável 4 (ODS 4), parte da Agenda 2030 da ONU, que prevê para todos o acesso à educação inclusiva, de qualidade e equitativa, além da promoção de oportunidades de aprendizagem ao longo da vida para todos.
Em Lavras (MG), o projeto social Filhos do Ritmo surgiu em 2020 com o objetivo de apoiar famílias afetadas pela pandemia de Covid-19. Inicialmente voltado para a distribuição de alimentos, a iniciativa ampliou sua atuação ao longo dos anos e passou a oferecer oficinas educativas, culturais, esportivas e de lazer para crianças e adolescentes entre 4 e 15 anos. O projeto consolidou-se como uma importante alternativa gratuita de cultura e inclusão social no município, promovendo aulas de percussão, dança, hip hop, capoeira e outras atividades artístico-culturais.
Já em Campinas (SP), o projeto Esportes 3D, criado pelo Grupo Primavera, utiliza a prática esportiva como ferramenta de socialização e desenvolvimento integral de crianças e adolescentes. A iniciativa oferece um ambiente seguro, profissionais qualificados e acompanhamento técnico contínuo, incentivando não apenas o desenvolvimento esportivo, mas também valores ligados à convivência comunitária, autoestima e bem-estar. As atividades estimulam habilidades como coordenação motora, equilíbrio, resistência, foco e concentração, além de promover saúde física e mental e contribuir para a redução do estresse.
Em Sumaré (SP), a Sociedade Humana Despertar desenvolve o Projeto Despertar das Artes, oferecendo oficinas gratuitas de circo, dança e literatura para crianças e adolescentes de 4 a 17 anos, muitos deles em situação de vulnerabilidade social. Por meio da arte, o projeto promove inclusão, fortalece vínculos comunitários e contribui para a valorização do respeito e da garantia dos direitos da criança e do adolescente.
O uso das leis de incentivo não gera custos para a empresa e representa uma forma estratégica e vantajosa de ampliar ações de responsabilidade social, fortalecendo a expansão e manutenção dos projetos desenvolvidos por entidades do terceiro setor.
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